mẫu tờ trình đề xuất nhân sự

Mẫu Tờ Trình Đề Xuất Nhân Sự (Chi Tiết)

Dưới đây là một mẫu tờ trình đề xuất nhân sự chi tiết, kèm theo mô tả và các từ khóa/tag liên quan:

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập – Tự do – Hạnh phúc

——————————–

[ĐỊA ĐIỂM], ngày [NGÀY] tháng [THÁNG] năm [NĂM]

TỜ TRÌNH

V/v Đề xuất nhân sự cho vị trí [VỊ TRÍ CẦN TUYỂN DỤNG]

Kính gửi:

[NGƯỜI HOẶC BỘ PHẬN NHẬN TỜ TRÌNH: Ví dụ: Ban Giám đốc, Hội đồng quản trị, Trưởng phòng Nhân sự…]

I. CĂN CỨ:

[Căn cứ vào Quyết định số… ngày… tháng… năm… của… về việc… (Ví dụ: Căn cứ vào Quyết định số 123/QĐ-TGĐ ngày 15/03/2023 của Tổng Giám đốc về việc kiện toàn bộ máy nhân sự phòng Kinh doanh).]
[Căn cứ vào nhu cầu thực tế của [BỘ PHẬN]: (Ví dụ: Căn cứ vào nhu cầu thực tế của phòng Kinh doanh).]
[Các căn cứ pháp lý khác nếu có.]

II. SỰ CẦN THIẾT:

[Giải thích lý do tại sao cần bổ sung nhân sự vào vị trí này. Nêu rõ tầm quan trọng của vị trí đó đối với hoạt động của công ty/bộ phận. Ví dụ:
Do nhu cầu mở rộng hoạt động kinh doanh.
Do nhân sự hiện tại không đáp ứng được khối lượng công việc.
Do nhân sự cũ nghỉ việc/chuyển công tác.
Để nâng cao hiệu quả hoạt động của bộ phận.]
[Nêu rõ những ảnh hưởng tiêu cực nếu không bổ sung nhân sự kịp thời. Ví dụ:
Chậm trễ tiến độ dự án.
Giảm chất lượng dịch vụ/sản phẩm.
Ảnh hưởng đến doanh thu và lợi nhuận.]

III. NỘI DUNG ĐỀ XUẤT:

1. Vị trí cần tuyển dụng:

[Tên vị trí công việc cần tuyển dụng. Ví dụ: Chuyên viên Marketing, Trưởng phòng Kế hoạch…]

2. Số lượng:

[Số lượng nhân sự cần tuyển dụng. Ví dụ: 01 người, 02 người…]

3. Mô tả công việc:

[Mô tả chi tiết công việc, trách nhiệm và quyền hạn của vị trí này. (Có thể đính kèm bản mô tả công việc chi tiết).]

4. Yêu cầu về trình độ:

[Nêu rõ yêu cầu về bằng cấp, kinh nghiệm, kỹ năng, kiến thức chuyên môn, phẩm chất cá nhân cần thiết cho vị trí này. Ví dụ:
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Quản trị Kinh doanh.
Ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Marketing.
Kỹ năng giao tiếp tốt, làm việc nhóm hiệu quả.
Năng động, sáng tạo, chịu được áp lực công việc cao.]

5. Ứng viên đề xuất:

[Liệt kê danh sách các ứng viên được đề xuất. Đối với mỗi ứng viên, cần cung cấp các thông tin sau:
Họ và tên:
Ngày sinh:
Trình độ học vấn:
Kinh nghiệm làm việc:
Nhận xét, đánh giá về năng lực và phẩm chất của ứng viên (nêu rõ ưu điểm, nhược điểm).
Mức lương đề xuất (nếu có).
(Đính kèm hồ sơ ứng viên).]

6. Hình thức tuyển dụng:

[Nêu rõ hình thức tuyển dụng (ví dụ: Tuyển dụng trực tiếp, tuyển dụng thông qua giới thiệu, tuyển dụng qua mạng,…)]

7. Thời gian dự kiến hoàn thành:

[Nêu rõ thời gian dự kiến hoàn thành quá trình tuyển dụng.]

8. Nguồn kinh phí:

[Nêu rõ nguồn kinh phí để chi trả cho quá trình tuyển dụng và lương của nhân sự mới. Ví dụ: Từ quỹ lương của công ty, từ nguồn kinh phí phát triển nhân sự,…]

IV. KIẾN NGHỊ:

[Đề xuất các giải pháp, kiến nghị để quá trình tuyển dụng được diễn ra thuận lợi và hiệu quả. Ví dụ:
Đề nghị [NGƯỜI/BỘ PHẬN] xem xét và phê duyệt tờ trình này.
Đề nghị [NGƯỜI/BỘ PHẬN] hỗ trợ trong quá trình tuyển dụng.
Đề nghị thành lập hội đồng tuyển dụng.]

Kính mong [NGƯỜI HOẶC BỘ PHẬN NHẬN TỜ TRÌNH] xem xét và phê duyệt.

Trân trọng!

NGƯỜI LẬP TỜ TRÌNH

*[Ký và ghi rõ họ tên]*

[CHỨC VỤ]

LƯU Ý:

Tờ trình này chỉ là một mẫu, bạn cần điều chỉnh nội dung cho phù hợp với tình hình thực tế của công ty/tổ chức.
Nên sử dụng ngôn ngữ trang trọng, rõ ràng, mạch lạc.
Cần kiểm tra kỹ lưỡng thông tin trước khi trình ký.
Đính kèm các tài liệu liên quan (ví dụ: bản mô tả công việc, hồ sơ ứng viên…).

Mô tả chi tiết:

Mẫu tờ trình này được sử dụng để đề xuất việc tuyển dụng nhân sự cho một vị trí cụ thể trong công ty/tổ chức. Nó bao gồm các thông tin chi tiết về lý do cần tuyển dụng, yêu cầu về vị trí, thông tin về ứng viên đề xuất và các kiến nghị liên quan. Mục đích của tờ trình là để trình bày một cách chính thức và thuyết phục về sự cần thiết của việc tuyển dụng, từ đó nhận được sự phê duyệt từ cấp trên.

Từ khóa tìm kiếm:

Mẫu tờ trình đề xuất nhân sự
Tờ trình xin tuyển dụng nhân sự
Mẫu tờ trình đề nghị bổ sung nhân sự
Mẫu tờ trình nhân sự
Mẫu tờ trình tuyển dụng
Tờ trình đề xuất nhân sự mới
Tờ trình nhân sự
Mẫu văn bản đề xuất nhân sự

Tags:

Nhân sự
Tuyển dụng
Tờ trình
Mẫu văn bản
Quản lý nhân sự
Đề xuất
Bổ sung nhân sự
HR
Recruitment
Formal document
Human resources
Staffing
Request
Proposal

Nguồn: Nhan vien ban hang

Viết một bình luận