Các công việc trong công ty may
vị trí, mô tả công việc, lương phúc lợi
Nếu bạn đang tìm kiếm một công việc trong lĩnh vực may mặc, bạn có thể quan tâm đến các vị trí sau đây trong một công ty may:
– Nhân viên thiết kế: Là người chịu trách nhiệm vẽ ra các bản thiết kế cho các sản phẩm may mặc của công ty, dựa trên xu hướng thời trang và nhu cầu của khách hàng. Nhân viên thiết kế cần có khả năng sáng tạo, tinh tế và nắm bắt được phong cách của công ty. Mức lương của nhân viên thiết kế dao động từ 10 đến 20 triệu đồng/tháng, tùy thuộc vào kinh nghiệm và chất lượng công việc.
– Nhân viên cắt may: Là người thực hiện việc cắt và may các sản phẩm theo bản thiết kế đã được duyệt. Nhân viên cắt may cần có kỹ năng cắt may chính xác, nhanh nhẹn và chịu được áp lực cao. Mức lương của nhân viên cắt may dao động từ 5 đến 10 triệu đồng/tháng, tùy thuộc vào số lượng và chất lượng sản phẩm.
– Nhân viên kiểm tra chất lượng: Là người kiểm tra và đảm bảo chất lượng của các sản phẩm may mặc trước khi xuất xưởng. Nhân viên kiểm tra chất lượng cần có mắt tinh và ý thức trách nhiệm cao. Mức lương của nhân viên kiểm tra chất lượng dao động từ 7 đến 12 triệu đồng/tháng, tùy thuộc vào số lượng và chất lượng sản phẩm.
– Nhân viên bán hàng: Là người tiếp xúc và tư vấn cho khách hàng về các sản phẩm may mặc của công ty. Nhân viên bán hàng cần có kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và am hiểu về thời trang. Mức lương của nhân viên bán hàng dao động từ 5 đến 15 triệu đồng/tháng, tùy thuộc vào doanh số và hoa hồng.
Ngoài ra, một công ty may còn có các vị trí khác như nhân viên quản lý, nhân viên kế toán, nhân viên vận chuyển… Mỗi vị trí sẽ có mô tả công việc, yêu cầu và lương phúc lợi khác nhau. Bạn có thể tham khảo thêm thông tin chi tiết trên website hoặc liên hệ trực tiếp với công ty để biết thêm chi tiết.