Kiểm tra với người bán Tuyển dụng - [Bắc Giang] Nhân viên Bán lẻ hàng hóa khác đã qua sử dụng trong các cửa hàng chuyên doanh đi làm nga
- Location: Làm việc tại Bắc Giang, Việt Nam
Thông báo tuyển dụng nhân sư mô tả công việc chi tiết cho vị trí "Nhân viên Bán lẻ hàng hóa khác đã qua sử dụng trong các cửa hàng chuyên doanh", bao gồm mô tả công việc, yêu cầu tuyển dụng và các yếu tố quan trọng khác:
MÔ TẢ CÔNG VIỆC: NHÂN VIÊN BÁN LẺ HÀNG HÓA KHÁC ĐÃ QUA SỬ DỤNG TRONG CÁC CỬA HÀNG CHUYÊN DOANH
1. Thông tin chung:
Vị trí:
Nhân viên Bán lẻ hàng hóa khác đã qua sử dụngBộ phận:
Bán hàng / Kinh doanhBáo cáo cho:
Quản lý Cửa hàng / Trưởng nhóm Bán hàngĐịa điểm làm việc:
[Tên cửa hàng/chuỗi cửa hàng] - [Địa chỉ cửa hàng]2. Mục tiêu công việc:
Đảm bảo doanh số bán hàng các mặt hàng đã qua sử dụng đạt chỉ tiêu được giao.
Cung cấp dịch vụ khách hàng chuyên nghiệp, thân thiện và chu đáo.
Duy trì hình ảnh cửa hàng sạch sẽ, ngăn nắp và hấp dẫn.
Góp phần xây dựng uy tín và sự phát triển của cửa hàng.
3. Trách nhiệm và nhiệm vụ:
Bán hàng và tư vấn:
Tiếp đón, chào hỏi khách hàng một cách niềm nở và chuyên nghiệp.
Tìm hiểu nhu cầu của khách hàng, tư vấn và giới thiệu các sản phẩm phù hợp.
Cung cấp thông tin chi tiết về sản phẩm (tình trạng, xuất xứ, đặc điểm, giá cả...).
Thuyết phục khách hàng mua hàng và chốt đơn hàng.
Xử lý các thắc mắc, khiếu nại của khách hàng một cách nhanh chóng và hiệu quả.
Trưng bày và bảo quản hàng hóa:
Sắp xếp, trưng bày hàng hóa theo quy định của cửa hàng, đảm bảo tính thẩm mỹ và dễ tìm kiếm.
Kiểm tra, vệ sinh hàng hóa thường xuyên để đảm bảo hàng hóa luôn trong tình trạng tốt nhất.
Báo cáo kịp thời cho quản lý về các sản phẩm bị lỗi, hỏng hóc hoặc cần sửa chữa.
Quản lý kho hàng:
Kiểm kê hàng hóa định kỳ hoặc theo yêu cầu.
Đảm bảo số lượng hàng hóa tồn kho khớp với số liệu trên hệ thống.
Báo cáo cho quản lý về tình trạng hàng tồn kho, đề xuất nhập thêm hàng hoặc xả hàng tồn.
Thực hiện các nghiệp vụ thanh toán:
Thực hiện thanh toán cho khách hàng bằng tiền mặt, thẻ hoặc các hình thức thanh toán khác.
Đảm bảo tính chính xác trong quá trình thanh toán.
Nộp tiền bán hàng cho quản lý theo quy định.
Các công việc khác:
Tham gia các chương trình khuyến mãi, sự kiện của cửa hàng.
Cập nhật kiến thức về sản phẩm và kỹ năng bán hàng.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.
4. Yêu cầu tuyển dụng:
Kinh nghiệm:
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm bán hàng (ít nhất 6 tháng), đặc biệt trong lĩnh vực bán lẻ hàng hóa đã qua sử dụng (điện tử, đồ gia dụng, thời trang, đồ cổ, v.v.).
Ứng viên chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo.
Kiến thức:
Hiểu biết về quy trình bán hàng và dịch vụ khách hàng.
Có kiến thức cơ bản về các loại hàng hóa đã qua sử dụng mà cửa hàng kinh doanh là một lợi thế.
Sử dụng thành thạo máy tính và các phần mềm bán hàng cơ bản.
Kỹ năng:
Kỹ năng giao tiếp tốt, tự tin và thuyết phục.
Kỹ năng giải quyết vấn đề và xử lý tình huống khéo léo.
Kỹ năng làm việc nhóm và độc lập.
Kỹ năng lắng nghe và thấu hiểu khách hàng.
Phẩm chất cá nhân:
Trung thực, nhiệt tình, năng động và có trách nhiệm.
Có thái độ tích cực, ham học hỏi và cầu tiến.
Có khả năng chịu được áp lực công việc.
Ngoại hình ưa nhìn, tác phong chuyên nghiệp.
Trình độ học vấn:
Tốt nghiệp THPT trở lên.
5. Quyền lợi:
Lương:
[Mức lương cạnh tranh] + Hoa hồng (tùy theo doanh số) + Thưởng (nếu có).Phụ cấp:
(Nếu có - ví dụ: ăn trưa, đi lại, gửi xe...).Bảo hiểm:
BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.Đào tạo:
Được đào tạo về sản phẩm, kỹ năng bán hàng và các kỹ năng mềm khác.Cơ hội thăng tiến:
Có cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn (Trưởng nhóm bán hàng, Quản lý cửa hàng...).Môi trường làm việc:
Môi trường làm việc năng động, thân thiện và chuyên nghiệp.Ngày nghỉ:
Nghỉ lễ, Tết theo quy định của Nhà nước.6. Các yếu tố quan trọng khác:
Tính chất công việc:
Toàn thời gian (có thể làm theo ca).Thời gian thử việc:
[Thời gian thử việc]Yêu cầu đặc biệt:
Có khả năng làm việc vào các ngày cuối tuần, ngày lễ, Tết (nếu cần).Mô tả thêm về cửa hàng:
(Ví dụ: "Cửa hàng chuyên bán các loại đồ điện tử đã qua sử dụng, cam kết chất lượng và bảo hành").Lưu ý:
Mô tả công việc này có thể được điều chỉnh để phù hợp với đặc thù của từng cửa hàng.
Nhà tuyển dụng nên cung cấp thông tin chi tiết về sản phẩm, quy trình bán hàng và chính sách của cửa hàng trong quá trình phỏng vấn.
Chúc bạn tìm được ứng viên phù hợp!
Useful information
- Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
- Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
- Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
- This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"
Related listings
-
[Bắc Giang] Nhân viên Bán lẻ hàng may mặc đã qua sử dụng trong các cửa hàng chuyên doanh đi làm ngayNhân viên nông nghiệp - (Bắc Giang) - 2025/05/09 Kiểm tra với người bán
Thông báo tuyển dụng nhân sư mô tả công việc chi tiết cho vị trí Nhân viên Bán lẻ hàng may mặc đã qua sử dụng trong các cửa hàng chuyên doanh, bao gồm cả yêu cầu tuyển dụng: Mô tả Công việc: Nhân viên Bán lẻ Hàng May Mặc Đã Qua Sử Dụng 1. Thông tin c...
-
[Bắc Giang] Nhân viên Bán lẻ hàng hóa đã qua sử dụng trong các cửa hàng chuyên doanh đi làm ngayNhân viên nông nghiệp - (Bắc Giang) - 2025/05/09 Kiểm tra với người bán
Thông báo tuyển dụng nhân sư mô tả chi tiết công việc Nhân viên Bán lẻ Hàng hóa Đã Qua Sử Dụng trong các Cửa hàng Chuyên doanh, bao gồm cả mô tả công việc và yêu cầu tuyển dụng: MÔ TẢ CÔNG VIỆC: NHÂN VIÊN BÁN LẺ HÀNG HÓA ĐÃ QUA SỬ DỤNG 1. Thông tin c...
-
[Bắc Giang] Nhân viên Bán lẻ hàng hóa khác mới chưa được phân vào đâu trong các cửa hàng chuyên doanNhân viên nông nghiệp - (Bắc Giang) - 2025/05/09 Kiểm tra với người bán
Tuyệt vời, chúng ta sẽ cùng nhau xây dựng bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí "Nhân viên Bán lẻ hàng hóa khác mới chưa được phân vào đâu trong các cửa hàng chuyên doanh". Để đảm bảo tính chính xác và hấp dẫn, tôi sẽ chia thành các phần rõ ràng: 1...
Comments
Leave your comment (spam and offensive messages will be removed)