Kiểm tra với người bán Tuyển dụng - [Bắc Giang] Nhân viên XÂY DỰNG đi làm ngay
- Location: Làm việc tại Bắc Giang, Việt Nam
Thông báo tuyển dụng nhân sư Để giúp bạn xây dựng bản mô tả công việc và yêu cầu tuyển dụng chi tiết cho nhân viên xây dựng, tôi sẽ cung cấp một hướng dẫn toàn diện, bao gồm các phần chính và gợi ý nội dung cụ thể.
I. Tên Công Việc:
Tên chính thức:
Nhân viên Xây dựng (hoặc Kỹ thuật viên Xây dựng, nếu có bằng cấp kỹ thuật)Cấp bậc (nếu có):
Ví dụ: Nhân viên, Chuyên viên, Giám sát, Tổ trưởng...II. Mục Đích Công Việc:
Nêu rõ mục tiêu chung của vị trí này trong công ty hoặc dự án.
Ví dụ:
"Đảm bảo chất lượng và tiến độ thi công các công trình xây dựng của công ty, tuân thủ các tiêu chuẩn kỹ thuật và an toàn lao động."
"Hỗ trợ kỹ sư xây dựng trong việc triển khai và giám sát các hoạt động xây dựng tại công trường, đảm bảo công trình được thực hiện đúng thiết kế và quy trình."
III. Nhiệm Vụ và Trách Nhiệm Chính:
Liệt kê chi tiết các công việc mà nhân viên xây dựng sẽ thực hiện hàng ngày/hàng tuần/hàng tháng.
Sử dụng động từ mạnh để mô tả hành động.
Ví dụ:
Công tác chuẩn bị:
Đọc và hiểu bản vẽ kỹ thuật, biện pháp thi công.
Kiểm tra vật tư, thiết bị trước khi đưa vào sử dụng.
Chuẩn bị mặt bằng thi công.
Công tác thi công:
Thực hiện các công việc xây dựng theo sự phân công của cấp trên (ví dụ: đào đất, trộn bê tông, xây tường, lắp đặt cốt thép...).
Giám sát và kiểm tra chất lượng công việc của công nhân.
Đảm bảo an toàn lao động tại công trường.
Báo cáo và phối hợp:
Báo cáo tiến độ công việc hàng ngày/tuần cho cấp trên.
Phối hợp với các bộ phận khác (kỹ thuật, vật tư, an toàn...) để giải quyết các vấn đề phát sinh.
Ghi chép nhật ký công trình.
Quản lý:
Quản lý và bảo quản dụng cụ, thiết bị thi công.
Hướng dẫn và kèm cặp công nhân mới.
Khác:
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.
Đề xuất các giải pháp cải tiến kỹ thuật và quy trình thi công.
IV. Quyền Hạn:
Nêu rõ những quyền mà nhân viên xây dựng được phép thực hiện để hoàn thành công việc.
Ví dụ:
Đề xuất các giải pháp kỹ thuật để giải quyết các vấn đề phát sinh tại công trường.
Yêu cầu công nhân tuân thủ các quy định về an toàn lao động.
Tạm dừng thi công nếu phát hiện các sai sót về kỹ thuật hoặc nguy cơ mất an toàn.
Kiểm tra và nghiệm thu các công việc xây dựng đã hoàn thành.
V. Yêu Cầu Tuyển Dụng:
Học vấn:
Tốt nghiệp THPT trở lên (hoặc Trung cấp/Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Xây dựng, nếu có).
Kinh nghiệm:
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực xây dựng (ví dụ: từ 1 năm trở lên).
Chấp nhận ứng viên mới ra trường nếu có kiến thức và kỹ năng tốt.
Kiến thức và kỹ năng:
Có kiến thức cơ bản về kỹ thuật xây dựng.
Đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật.
Sử dụng thành thạo các dụng cụ, thiết bị xây dựng.
Kỹ năng làm việc nhóm.
Kỹ năng giao tiếp tốt.
Kỹ năng giải quyết vấn đề.
(Nếu có) Chứng chỉ an toàn lao động.
Phẩm chất cá nhân:
Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ.
Chịu khó, nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc.
Có khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.
Sức khỏe tốt, có khả năng làm việc ngoài trời.
Yêu cầu khác:
Sẵn sàng làm việc ngoài giờ khi cần thiết.
Có khả năng đi công tác xa.
VI. Các Mối Quan Hệ Công Việc:
Báo cáo cho:
(Ví dụ: Kỹ sư Xây dựng, Giám sát Công trình, Chỉ huy trưởng công trình)Phối hợp với:
(Ví dụ: Công nhân xây dựng, các bộ phận kỹ thuật, vật tư, an toàn...)VII. Điều Kiện Làm Việc:
Địa điểm làm việc: (Ví dụ: Tại văn phòng, công trường...)
Thời gian làm việc: (Ví dụ: Toàn thời gian, 8 tiếng/ngày, 5-6 ngày/tuần...)
Môi trường làm việc: (Ví dụ: Ngoài trời, có thể chịu ảnh hưởng của thời tiết...)
Yêu cầu về trang phục, bảo hộ lao động: (Ví dụ: Bắt buộc sử dụng mũ bảo hộ, giày bảo hộ...)
VIII. Chế Độ Đãi Ngộ:
Mức lương: (Ghi rõ khoảng lương hoặc thỏa thuận)
Các khoản phụ cấp: (Ví dụ: Ăn trưa, đi lại, công tác...)
Chế độ bảo hiểm: (BHYT, BHXH, BHTN)
Chế độ thưởng: (Ví dụ: Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng lễ tết...)
Cơ hội đào tạo và phát triển: (Ví dụ: Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng...)
Các chế độ khác: (Ví dụ: Nghỉ phép, du lịch...)
Lưu ý:
Bản mô tả công việc này chỉ là một ví dụ, bạn cần điều chỉnh cho phù hợp với đặc thù của công ty và dự án.
Nên tham khảo ý kiến của các kỹ sư xây dựng hoặc người có kinh nghiệm trong ngành để có được bản mô tả công việc chính xác và đầy đủ nhất.
Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, dễ hiểu và tránh sử dụng các thuật ngữ chuyên môn quá phức tạp.
Nhấn mạnh những yếu tố quan trọng nhất mà bạn tìm kiếm ở ứng viên.
Chúc bạn tuyển dụng được nhân viên xây dựng phù hợp!
Useful information
- Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
- Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
- Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
- This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"
Related listings
-
[Bắc Giang] Nhân viên Xử lý ô nhiễm và hoạt động quản lý chất thải khác đi làm ngayNhân viên nông nghiệp - (Bắc Giang) - 2025/05/09 Kiểm tra với người bán
Thông báo tuyển dụng nhân sư Để giúp bạn xây dựng bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí "Nhân viên Xử lý ô nhiễm và Hoạt động Quản lý Chất thải khác," tôi sẽ cung cấp một hướng dẫn đầy đủ, bao gồm các phần quan trọng và gợi ý cụ thể. I. TIÊU ĐỀ CÔN...
-
[Bắc Giang] Nhân viên Tái chế phế liệu phi kim loại đi làm ngayNhân viên nông nghiệp - (Bắc Giang) - 2025/05/09 Kiểm tra với người bán
Thông báo tuyển dụng nhân sư bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí "Nhân viên Tái chế Phế liệu Phi Kim Loại", bao gồm cả các yêu cầu tuyển dụng. Bạn có thể tùy chỉnh nó để phù hợp với nhu cầu cụ thể của công ty bạn. MÔ TẢ CÔNG VIỆC Vị trí: Nhân viê...
-
[Bắc Giang] Nhân viên Tái chế phế liệu kim loại đi làm ngayNhân viên nông nghiệp - (Bắc Giang) - 2025/05/09 Kiểm tra với người bán
Thông báo tuyển dụng nhân sư bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí "Nhân viên Tái chế Phế liệu Kim loại", bao gồm cả yêu cầu tuyển dụng. Bạn có thể tùy chỉnh nó cho phù hợp với nhu cầu cụ thể của công ty bạn. MÔ TẢ CÔNG VIỆC 1. Tên vị trí: Nhân viê...
Comments
Leave your comment (spam and offensive messages will be removed)