Kiểm tra với người bán Tuyển dụng - [Tây Ninh] Chúng tôi cần tuyển Nhân viên Bảo hiểm đi làm ngay
Ngày đăng:2025-05-22
- Location: Làm việc tại Tây Ninh, Việt Nam
Thông báo tuyển dụng nhân sư Để giúp bạn xây dựng bản mô tả công việc và yêu cầu tuyển dụng chi tiết cho vị trí Nhân viên Bảo hiểm, tôi sẽ cung cấp một cấu trúc toàn diện bao gồm các phần quan trọng sau:
I. TIÊU ĐỀ CÔNG VIỆC:
Nhân viên Bảo hiểm
(Có thể thêm chuyên ngành cụ thể nếu có, ví dụ: Nhân viên Bảo hiểm Nhân thọ, Nhân viên Bảo hiểm Phi nhân thọ)II. MÔ TẢ CÔNG TY (Ngắn gọn và hấp dẫn):
Giới thiệu về công ty bảo hiểm của bạn: Tên công ty, lĩnh vực hoạt động chính, tầm nhìn, sứ mệnh, giá trị cốt lõi, văn hóa doanh nghiệp, và những thành tựu nổi bật.
Nhấn mạnh những điểm khác biệt và lợi thế cạnh tranh của công ty để thu hút ứng viên.
III. MÔ TẢ CÔNG VIỆC (Chi tiết và rõ ràng):
Mục đích công việc:
Tóm tắt mục tiêu chính của vị trí này trong công ty.Ví dụ: "Chịu trách nhiệm tư vấn, giới thiệu và bán các sản phẩm bảo hiểm phù hợp với nhu cầu của khách hàng, đồng thời xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt đẹp với khách hàng."
Nhiệm vụ và trách nhiệm cụ thể:
Liệt kê chi tiết các công việc mà nhân viên bảo hiểm sẽ thực hiện hàng ngày, hàng tuần, hoặc hàng tháng.Ví dụ:
Tìm kiếm và tiếp cận khách hàng tiềm năng thông qua các kênh khác nhau (ví dụ: trực tiếp, điện thoại, mạng xã hội, hội thảo).
Tư vấn và giới thiệu các sản phẩm bảo hiểm của công ty, giải thích rõ ràng về quyền lợi và điều khoản bảo hiểm.
Phân tích nhu cầu của khách hàng và đề xuất các gói bảo hiểm phù hợp nhất.
Soạn thảo và hoàn tất các thủ tục, hồ sơ liên quan đến việc ký kết hợp đồng bảo hiểm.
Chăm sóc khách hàng sau bán hàng, giải đáp thắc mắc và hỗ trợ giải quyết các vấn đề phát sinh.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt đẹp với khách hàng hiện tại và khách hàng tiềm năng.
Tham gia các khóa đào tạo và hội thảo để nâng cao kiến thức về sản phẩm và kỹ năng bán hàng.
Thực hiện các báo cáo định kỳ về kết quả kinh doanh và hoạt động bán hàng.
Phối hợp với các bộ phận khác trong công ty để đảm bảo chất lượng dịch vụ khách hàng.
Cập nhật thông tin về thị trường bảo hiểm và các đối thủ cạnh tranh.
Tuân thủ các quy định và chính sách của công ty.
Các chỉ số đánh giá hiệu quả công việc (KPIs):
Đưa ra các tiêu chí cụ thể để đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên.Ví dụ:
Số lượng hợp đồng bảo hiểm ký kết thành công.
Doanh số bán hàng hàng tháng/quý/năm.
Tỷ lệ duy trì khách hàng.
Mức độ hài lòng của khách hàng.
Số lượng khách hàng mới được tiếp cận.
Tỷ lệ chuyển đổi từ khách hàng tiềm năng thành khách hàng thực tế.
IV. YÊU CẦU TUYỂN DỤNG (Rõ ràng và phù hợp):
Trình độ học vấn:
Ví dụ: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Bảo hiểm, Quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành liên quan.
Kinh nghiệm làm việc:
Ví dụ: Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực bảo hiểm, tài chính, ngân hàng, hoặc bán hàng.
Có thể chấp nhận ứng viên mới tốt nghiệp nếu có tố chất và đam mê với ngành bảo hiểm.
Kỹ năng:
Kỹ năng giao tiếp và thuyết phục khách hàng tốt.
Kỹ năng bán hàng và đàm phán.
Kỹ năng giải quyết vấn đề và xử lý tình huống.
Kỹ năng làm việc nhóm và độc lập.
Kỹ năng sử dụng máy tính văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
Kỹ năng tìm kiếm thông tin và phân tích thị trường.
Phẩm chất cá nhân:
Nhiệt tình, năng động, và có trách nhiệm trong công việc.
Trung thực, cẩn thận, và tỉ mỉ.
Có khả năng chịu áp lực công việc cao.
Có tinh thần học hỏi và không ngừng nâng cao kiến thức.
Có thái độ tích cực và chuyên nghiệp trong giao tiếp với khách hàng.
Yêu cầu khác (nếu có):
Ví dụ: Có chứng chỉ/chứng nhận về bảo hiểm (nếu có).
Có khả năng sử dụng tiếng Anh (nếu công ty có khách hàng nước ngoài).
Sẵn sàng đi công tác khi cần thiết.
V. QUYỀN LỢI:
Mức lương:
Ghi rõ mức lương cơ bản và các khoản phụ cấp, hoa hồng (nếu có).Chế độ đãi ngộ:
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Các khoản thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng lễ tết.
Cơ hội đào tạo và phát triển nghề nghiệp.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, và thân thiện.
Các hoạt động team building, du lịch hàng năm.
Các phúc lợi khác (ví dụ: hỗ trợ ăn trưa, gửi xe, v.v.).
VI. THÔNG TIN LIÊN HỆ:
Hướng dẫn ứng viên nộp hồ sơ (qua email, trực tiếp, hoặc qua website tuyển dụng).
Thông tin liên hệ của người phụ trách tuyển dụng (tên, số điện thoại, email).
Thời hạn nộp hồ sơ.
MỘT SỐ LƯU Ý QUAN TRỌNG:
Ngôn ngữ:
Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, mạch lạc, và dễ hiểu. Tránh sử dụng các thuật ngữ chuyên môn quá phức tạp.Tính hấp dẫn:
Sử dụng các từ ngữ tích cực và khuyến khích để thu hút ứng viên tiềm năng.Tính chính xác:
Đảm bảo thông tin trong bản mô tả công việc là chính xác và trung thực.Tính cập nhật:
Thường xuyên cập nhật bản mô tả công việc để phản ánh đúng tình hình thực tế của công ty và thị trường lao động.Điều chỉnh:
Tùy chỉnh bản mô tả công việc cho phù hợp với từng vị trí cụ thể (ví dụ: Nhân viên kinh doanh bảo hiểm, Nhân viên chăm sóc khách hàng bảo hiểm, Nhân viên giám định bồi thường bảo hiểm).Ví dụ mẫu (một phần):
Nhân viên Kinh doanh Bảo hiểm
Mô tả công việc:
Tìm kiếm và tiếp cận khách hàng tiềm năng thông qua các kênh khác nhau.
Tư vấn và giới thiệu các sản phẩm bảo hiểm nhân thọ/phi nhân thọ của công ty.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt đẹp với khách hàng.
...
Yêu cầu tuyển dụng:
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học.
Kỹ năng giao tiếp và thuyết phục tốt.
Nhiệt tình, năng động, và có trách nhiệm.
...
Hy vọng hướng dẫn này sẽ giúp bạn tạo ra một bản mô tả công việc và yêu cầu tuyển dụng hiệu quả cho vị trí Nhân viên Bảo hiểm! Nếu bạn có bất kỳ câu hỏi nào khác, đừng ngần ngại hỏi nhé.
Useful information
- Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
- Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
- Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
- This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"
Related listings
-
![[Tây Ninh] Chúng tôi cần tuyển Nhân viên Bảo hiểm, tái bảo hiểm và bảo hiểm xã hội (trừ bảo đảm xã h](https://lamviec.net/oc-content/themes/bender/images/no_photo.gif)
[Tây Ninh] Chúng tôi cần tuyển Nhân viên Bảo hiểm, tái bảo hiểm và bảo hiểm xã hội (trừ bảo đảm xã hNhân viên nông nghiệp - (Tây Ninh) - 2025/05/09 Kiểm tra với người bánThông báo tuyển dụng nhân sư Chúng ta sẽ cùng nhau xây dựng hướng dẫn chi tiết về mô tả công việc và yêu cầu tuyển dụng cho vị trí "Nhân viên Bảo hiểm, Tái bảo hiểm và Bảo hiểm xã hội (trừ bảo đảm xã hội bắt buộc)". I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC 1. Tóm tắt công...
-
[Tây Ninh] Chúng tôi cần tuyển Nhân viên Hoạt động dịch vụ tài chính khác chưa được phân vào đâu (trNhân viên nông nghiệp - - 2025/05/09 Kiểm tra với người bán
Thông báo tuyển dụng nhân sư Để giúp bạn xây dựng bản mô tả công việc và yêu cầu tuyển dụng chi tiết cho vị trí "Nhân viên Hoạt động dịch vụ tài chính khác chưa được phân vào đâu (trừ bảo hiểm và bảo hiểm xã hội)", tôi sẽ cung cấp một cấu trúc toàn d...
-
[Tây Ninh] Chúng tôi cần tuyển Nhân viên Hoạt động cấp tín dụng khác đi làm ngayNhân viên nông nghiệp - - 2025/05/09 Kiểm tra với người bán
Thông báo tuyển dụng nhân sư Để giúp bạn xây dựng bản mô tả công việc và yêu cầu tuyển dụng chi tiết cho vị trí Nhân viên Hoạt động Cấp tín dụng khác, tôi sẽ cung cấp một cấu trúc toàn diện, bao gồm các phần quan trọng và các gợi ý cụ thể. I. Tên vị ...
Comments
Leave your comment (spam and offensive messages will be removed)