Kiểm tra với người bán Tuyển dụng - [Hóc Môn] Nhân viên Hoạt động viễn thông có dây đi làm ngay Huyện Hóc Môn
- Location: Làm việc tại Huyện Hóc Môn, Tp Hồ Chí Minh, Việt Nam
Thông báo tuyển dụng nhân sư Để giúp bạn viết hướng dẫn chi tiết về mô tả công việc và yêu cầu tuyển dụng cho vị trí "Nhân viên Hoạt động Viễn thông Có dây", tôi sẽ cung cấp một cấu trúc toàn diện và các gợi ý cụ thể.
I. TIÊU ĐỀ:
Nhân viên Hoạt động Viễn thông Có dây
II. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
A. Tóm tắt công việc:
Mô tả ngắn gọn mục đích chính của vị trí. Ví dụ:
"Đảm bảo vận hành, bảo trì và khắc phục sự cố cho hệ thống mạng viễn thông có dây, đảm bảo chất lượng dịch vụ ổn định và liên tục cho khách hàng."
Nhấn mạnh tầm quan trọng của vị trí trong việc duy trì mạng lưới và chất lượng dịch vụ.
B. Trách nhiệm chính:
Liệt kê chi tiết các nhiệm vụ và trách nhiệm mà nhân viên sẽ thực hiện hàng ngày. Hãy cụ thể và rõ ràng.
Vận hành và Giám sát:
Theo dõi và giám sát hiệu suất hệ thống mạng viễn thông có dây (ví dụ: cáp quang, cáp đồng, thiết bị truyền dẫn).
Sử dụng các công cụ và hệ thống giám sát để phát hiện và xử lý sự cố kịp thời.
Thực hiện các biện pháp phòng ngừa để đảm bảo hệ thống hoạt động ổn định.
Bảo trì:
Thực hiện bảo trì định kỳ và bảo dưỡng hệ thống mạng theo kế hoạch.
Kiểm tra, đo lường và đánh giá chất lượng tín hiệu, hiệu suất truyền dẫn.
Thay thế, sửa chữa các thiết bị, linh kiện bị hỏng hóc.
Khắc phục sự cố:
Nhanh chóng xác định và khắc phục các sự cố mạng (ví dụ: mất tín hiệu, gián đoạn dịch vụ).
Sử dụng các công cụ đo kiểm và phân tích để tìm ra nguyên nhân gốc rễ của sự cố.
Phối hợp với các bộ phận liên quan để giải quyết sự cố một cách hiệu quả.
Triển khai và Cài đặt:
Tham gia vào việc triển khai, lắp đặt và cấu hình các thiết bị mạng mới.
Thi công, kéo cáp và đấu nối các thiết bị theo đúng tiêu chuẩn kỹ thuật.
Kiểm tra và nghiệm thu chất lượng sau khi triển khai.
Báo cáo và Quản lý:
Ghi chép và báo cáo chi tiết về các hoạt động vận hành, bảo trì, khắc phục sự cố.
Quản lý vật tư, thiết bị và công cụ làm việc.
Đề xuất các giải pháp cải tiến để nâng cao hiệu quả hoạt động của hệ thống.
Tuân thủ:
Tuân thủ các quy trình, quy định về an toàn lao động và bảo vệ môi trường.
Đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn kỹ thuật và quy định của ngành.
Ví dụ cụ thể hơn:
"Sử dụng OTDR để xác định vị trí đứt cáp quang và thực hiện hàn nối."
"Cấu hình và kiểm tra các thông số trên thiết bị truyền dẫn (ví dụ: router, switch)."
"Phối hợp với bộ phận CSKH để tiếp nhận và xử lý các yêu cầu hỗ trợ kỹ thuật từ khách hàng."
III. YÊU CẦU TUYỂN DỤNG
A. Trình độ học vấn:
Nêu rõ bằng cấp tối thiểu cần thiết.
Ví dụ: "Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Điện tử Viễn thông, Công nghệ Thông tin hoặc các ngành liên quan."
B. Kinh nghiệm làm việc:
Mô tả số năm kinh nghiệm và lĩnh vực kinh nghiệm mong muốn.
Ví dụ: "Ít nhất 1-2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực vận hành, bảo trì mạng viễn thông có dây."
"Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với các hệ thống cáp quang, cáp đồng, thiết bị truyền dẫn của các nhà cung cấp dịch vụ viễn thông."
C. Kỹ năng chuyên môn:
Liệt kê các kỹ năng kỹ thuật cụ thể mà ứng viên cần có.
Kiến thức về mạng viễn thông có dây:
Hiểu biết về các công nghệ truyền dẫn (ví dụ: PDH, SDH, Ethernet).
Nắm vững các giao thức mạng (ví dụ: TCP/IP, VLAN).
Có kiến thức về cấu trúc mạng và các thiết bị mạng (ví dụ: cáp, ODF, tủRack, thiết bị nguồn...).
Kỹ năng sử dụng các công cụ đo kiểm:
Sử dụng thành thạo các thiết bị đo kiểm (ví dụ: OTDR, máy đo công suất quang, máy phân tích phổ).
Kỹ năng xử lý sự cố:
Có khả năng phân tích, xác định nguyên nhân và khắc phục sự cố mạng.
Kỹ năng thi công và đấu nối:
Có kỹ năng thi công, kéo cáp và đấu nối các thiết bị mạng.
Kỹ năng mềm:
Kỹ năng làm việc nhóm.
Kỹ năng giao tiếp tốt.
Kỹ năng giải quyết vấn đề.
Kỹ năng làm việc dưới áp lực cao.
Khả năng học hỏi và cập nhật kiến thức mới.
D. Yêu cầu khác:
Sức khỏe tốt, có khả năng làm việc ngoài trời và trên cao (nếu cần).
Sẵn sàng làm việc theo ca, kíp hoặc làm thêm giờ khi có yêu cầu.
Có tinh thần trách nhiệm cao, trung thực, cẩn thận và tỉ mỉ trong công việc.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ liên quan đến lĩnh vực viễn thông.
Có bằng lái xe (nếu cần di chuyển nhiều).
IV. QUYỀN LỢI
Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn, phù hợp với năng lực.
Thưởng theo hiệu quả công việc và các dịp lễ, tết.
Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Được đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ năng.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và thân thiện.
Cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp.
V. THÔNG TIN LIÊN HỆ
Hướng dẫn ứng viên cách nộp hồ sơ (qua email, trực tiếp,...)
Thông tin liên hệ của người phụ trách tuyển dụng (tên, số điện thoại, email)
Thời hạn nộp hồ sơ
Lưu ý:
Nghiên cứu kỹ về công ty:
Tìm hiểu về quy mô, lĩnh vực hoạt động, văn hóa công ty để điều chỉnh mô tả công việc và yêu cầu tuyển dụng cho phù hợp.Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, dễ hiểu:
Tránh sử dụng các thuật ngữ chuyên môn quá phức tạp mà ứng viên có thể không hiểu.Nhấn mạnh các yếu tố hấp dẫn:
Nêu bật những điểm mạnh của công ty, cơ hội phát triển và những quyền lợi mà ứng viên sẽ được hưởng để thu hút ứng viên tiềm năng.Điều chỉnh theo nhu cầu thực tế:
Mô tả công việc và yêu cầu tuyển dụng này chỉ là một khung mẫu, bạn cần điều chỉnh cho phù hợp với nhu cầu và đặc thù của công ty bạn.Chúc bạn tuyển dụng thành công! Nếu bạn muốn tôi chỉnh sửa hoặc bổ sung thêm bất kỳ phần nào, hãy cho tôi biết nhé.
Cách thức ứng tuyển
Cách 2: Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm form Ứng tuyển ngay dưới đây.
Useful information
- Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
- Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
- Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
- This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"
Related listings
-
[Hóc Môn] Nhân viên Viễn thông đi làm ngaySản Xuất - Huyện Hóc Môn (Tp Hồ Chí Minh) - 2025/05/09 Kiểm tra với người bán
Thông báo tuyển dụng nhân sư Để giúp bạn viết hướng dẫn chi tiết về mô tả công việc và yêu cầu tuyển dụng nhân viên viễn thông, tôi sẽ cung cấp một cấu trúc toàn diện và các yếu tố quan trọng cần có. I. Cấu trúc chung của mô tả công việc và yêu cầu t...
-
[Hóc Môn] Nhân viên Chương trình cáp, vệ tinh và các chương trình thuê bao khác đi làm ngaySản Xuất - Huyện Hóc Môn (Tp Hồ Chí Minh) - 2025/05/09 Kiểm tra với người bán
Thông báo tuyển dụng nhân sư Để giúp bạn viết hướng dẫn chi tiết về mô tả công việc và yêu cầu tuyển dụng cho nhân viên chương trình cáp, vệ tinh và các chương trình thuê bao khác, tôi sẽ cung cấp một cấu trúc chi tiết và các yếu tố quan trọng cần đư...
-
[Hóc Môn] Nhân viên Hoạt động truyền hình đi làm ngaySản Xuất - Huyện Hóc Môn (Tp Hồ Chí Minh) - 2025/05/09 Kiểm tra với người bán
Thông báo tuyển dụng nhân sư Để giúp bạn viết mô tả công việc chi tiết cho vị trí Nhân viên Hoạt động truyền hình, tôi cần thêm một chút thông tin. Tuy nhiên, dựa trên kinh nghiệm của mình, tôi sẽ cung cấp một bản phác thảo chi tiết, bao gồm các phần...
Comments
Leave your comment (spam and offensive messages will be removed)