Kiểm tra với người bán Tuyển dụng - [Bắc Giang] Nhân viên Hoạt động pháp luật, kế toán và kiểm toán đi làm ngay
- Location: Làm việc tại Bắc Giang, Việt Nam
Thông báo tuyển dụng nhân sư Để giúp bạn xây dựng hướng dẫn chi tiết về mô tả công việc và yêu cầu tuyển dụng cho nhân viên Hoạt động pháp luật, kế toán và kiểm toán, tôi sẽ chia nhỏ nó thành các phần rõ ràng, dễ theo dõi.
I. NHÂN VIÊN HOẠT ĐỘNG PHÁP LUẬT
A. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Tóm tắt công việc:
Nêu một cách ngắn gọn mục đích chính của vị trí này trong tổ chức. Ví dụ:
"Nhân viên Hoạt động pháp luật chịu trách nhiệm hỗ trợ các hoạt động pháp lý của công ty, đảm bảo tuân thủ luật pháp và bảo vệ quyền lợi hợp pháp của công ty."
2. Nhiệm vụ và trách nhiệm chính:
Liệt kê chi tiết các công việc mà nhân viên sẽ thực hiện hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng. Hãy sử dụng động từ mạnh để mô tả hành động. Ví dụ:
Nghiên cứu và tư vấn:
Nghiên cứu các vấn đề pháp lý liên quan đến hoạt động kinh doanh của công ty.
Cung cấp ý kiến tư vấn pháp lý cho các phòng ban khác nhau trong công ty.
Soạn thảo và rà soát văn bản:
Soạn thảo, rà soát các hợp đồng, thỏa thuận, văn bản pháp lý khác.
Đảm bảo tính pháp lý và phù hợp của các văn bản.
Tuân thủ pháp luật:
Theo dõi và cập nhật các thay đổi của luật pháp và quy định.
Đảm bảo công ty tuân thủ các quy định pháp luật hiện hành.
Giải quyết tranh chấp:
Tham gia giải quyết các tranh chấp pháp lý của công ty.
Chuẩn bị hồ sơ, tài liệu cho các vụ kiện tụng.
Hỗ trợ các thủ tục pháp lý:
Thực hiện các thủ tục đăng ký kinh doanh, xin giấy phép, v.v.
Làm việc với các cơ quan nhà nước để giải quyết các vấn đề pháp lý.
Quản lý hồ sơ pháp lý:
Sắp xếp, lưu trữ và quản lý hồ sơ pháp lý của công ty.
Đảm bảo tính bảo mật và dễ dàng truy cập của hồ sơ.
Báo cáo:
Lập báo cáo định kỳ về tình hình hoạt động pháp lý của công ty.
Báo cáo các rủi ro pháp lý tiềm ẩn và đề xuất giải pháp.
3. Các nhiệm vụ khác:
Bao gồm các nhiệm vụ khác mà nhân viên có thể được yêu cầu thực hiện theo yêu cầu của quản lý.
Ví dụ:
"Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng phòng Pháp chế."
B. YÊU CẦU TUYỂN DỤNG
1. Trình độ học vấn:
Nêu rõ bằng cấp tối thiểu và chuyên ngành ưu tiên. Ví dụ:
"Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Luật."
2. Kinh nghiệm làm việc:
Nêu rõ số năm kinh nghiệm yêu cầu và kinh nghiệm cụ thể trong lĩnh vực nào. Ví dụ:
"Ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực pháp lý, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các công ty luật hoặc doanh nghiệp."
3. Kiến thức và kỹ năng:
Liệt kê các kiến thức và kỹ năng cần thiết để thực hiện công việc. Chia thành kiến thức chuyên môn, kỹ năng mềm và kỹ năng sử dụng công cụ. Ví dụ:
Kiến thức chuyên môn:
"Am hiểu luật doanh nghiệp, luật thương mại và các quy định pháp luật liên quan đến hoạt động kinh doanh của công ty."
"Có kiến thức về các thủ tục pháp lý."
Kỹ năng mềm:
"Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt."
"Kỹ năng giải quyết vấn đề."
"Kỹ năng làm việc nhóm."
"Kỹ năng quản lý thời gian."
Kỹ năng sử dụng công cụ:
"Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng (Word, Excel, PowerPoint)."
"Có khả năng sử dụng các công cụ tìm kiếm và tra cứu pháp luật trực tuyến."
4. Các yêu cầu khác:
Nêu rõ các yêu cầu khác như khả năng ngoại ngữ, sức khỏe, phẩm chất cá nhân. Ví dụ:
"Khả năng đọc hiểu tài liệu pháp lý bằng tiếng Anh."
"Cẩn thận, tỉ mỉ, trung thực và có trách nhiệm cao trong công việc."
"Có khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao."
II. NHÂN VIÊN KẾ TOÁN
A. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Tóm tắt công việc:
Ví dụ: "Nhân viên Kế toán chịu trách nhiệm thực hiện các công việc kế toán hàng ngày, đảm bảo tính chính xác và đầy đủ của thông tin tài chính."
2. Nhiệm vụ và trách nhiệm chính:
Hạch toán:
"Hạch toán các nghiệp vụ kinh tế phát sinh vào phần mềm kế toán."
"Đảm bảo tính chính xác và đúng đắn của các số liệu kế toán."
Quản lý chứng từ:
"Thu thập, kiểm tra và lưu trữ chứng từ kế toán."
"Đảm bảo tính hợp lệ và đầy đủ của chứng từ."
Báo cáo:
"Lập các báo cáo kế toán định kỳ (tháng, quý, năm)."
"Phân tích và giải thích các số liệu kế toán."
Thuế:
"Kê khai và nộp các loại thuế theo quy định."
"Theo dõi và cập nhật các quy định về thuế."
Các công việc khác:
"Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Kế toán trưởng."
B. YÊU CẦU TUYỂN DỤNG
1. Trình độ học vấn:
"Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính."
2. Kinh nghiệm làm việc:
"Ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kế toán."
3. Kiến thức và kỹ năng:
Kiến thức chuyên môn:
"Nắm vững các nguyên tắc và chuẩn mực kế toán."
"Am hiểu các quy định về thuế."
Kỹ năng mềm:
"Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề."
"Kỹ năng làm việc nhóm."
Kỹ năng sử dụng công cụ:
"Sử dụng thành thạo các phần mềm kế toán (ví dụ: MISA, Fast)."
"Sử dụng thành thạo Excel."
4. Các yêu cầu khác:
"Cẩn thận, tỉ mỉ, trung thực và có trách nhiệm cao trong công việc."
III. NHÂN VIÊN KIỂM TOÁN
A. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Tóm tắt công việc:
Ví dụ: "Nhân viên Kiểm toán chịu trách nhiệm thực hiện các công việc kiểm tra, đánh giá hệ thống kiểm soát nội bộ và báo cáo tài chính của công ty."
2. Nhiệm vụ và trách nhiệm chính:
Kiểm tra:
"Kiểm tra tính tuân thủ các quy trình, quy định của công ty."
"Kiểm tra tính chính xác và trung thực của báo cáo tài chính."
Đánh giá:
"Đánh giá hiệu quả của hệ thống kiểm soát nội bộ."
"Đánh giá rủi ro trong hoạt động kinh doanh."
Báo cáo:
"Lập báo cáo kiểm toán và đưa ra các khuyến nghị."
"Theo dõi việc thực hiện các khuyến nghị."
Các công việc khác:
"Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng Kiểm toán."
B. YÊU CẦU TUYỂN DỤNG
1. Trình độ học vấn:
"Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kiểm toán, Kế toán, Tài chính."
2. Kinh nghiệm làm việc:
"Ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kiểm toán."
3. Kiến thức và kỹ năng:
Kiến thức chuyên môn:
"Nắm vững các chuẩn mực kiểm toán Việt Nam và quốc tế."
"Am hiểu về hệ thống kiểm soát nội bộ."
Kỹ năng mềm:
"Kỹ năng phân tích và đánh giá."
"Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình."
Kỹ năng sử dụng công cụ:
"Sử dụng thành thạo các phần mềm kiểm toán."
"Sử dụng thành thạo Excel."
4. Các yêu cầu khác:
"Trung thực, khách quan, độc lập và có trách nhiệm cao trong công việc."
LƯU Ý QUAN TRỌNG:
Điều chỉnh theo đặc thù công ty:
Các mô tả trên là khung chung. Bạn cần điều chỉnh để phù hợp với ngành nghề kinh doanh, quy mô và văn hóa của công ty bạn.Mức lương và phúc lợi:
Cần nghiên cứu thị trường để đưa ra mức lương cạnh tranh và các phúc lợi hấp dẫn để thu hút ứng viên.Thương hiệu tuyển dụng:
Hãy thể hiện sự chuyên nghiệp và văn hóa công ty trong thông báo tuyển dụng để tạo ấn tượng tốt với ứng viên.Chúc bạn tuyển dụng thành công!
Useful information
- Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
- Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
- Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
- This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"
Related listings
-
[Bắc Giang] Nhân viên HOẠT ĐỘNG CHUYÊN MÔN, KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ đi làm ngayNhân viên nông nghiệp - (Bắc Giang) - 2025/05/09 Kiểm tra với người bán
Thông báo tuyển dụng nhân sư Để giúp bạn xây dựng mô tả công việc và yêu cầu tuyển dụng chi tiết cho vị trí "Nhân viên HOẠT ĐỘNG CHUYÊN MÔN, KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ", tôi sẽ cung cấp một hướng dẫn chi tiết, bao gồm các phần quan trọng và các gợi ý cụ t...
-
[Bắc Giang] Nhân viên Đấu giá bất động sản, quyền sử dụng đất đi làm ngayNhân viên nông nghiệp - - 2025/05/09 Kiểm tra với người bán
Thông báo tuyển dụng nhân sư bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí Nhân viên Đấu giá Bất động sản/Quyền sử dụng đất, bao gồm cả các yêu cầu tuyển dụng. Tôi sẽ cố gắng trình bày một cách rõ ràng và dễ hiểu nhất. MÔ TẢ CÔNG VIỆC 1. Tóm tắt công việc:...
-
[Bắc Giang] Nhân viên Tư vấn, môi giới bất động sản, quyền sử dụng đất đi làm ngayNhân viên nông nghiệp - - 2025/05/09 Kiểm tra với người bán
Thông báo tuyển dụng nhân sư Để giúp bạn xây dựng bản mô tả công việc và yêu cầu tuyển dụng chi tiết cho vị trí Nhân viên Tư vấn, Môi giới Bất động sản/Quyền sử dụng đất, tôi sẽ cung cấp một hướng dẫn đầy đủ, bao gồm các phần sau: I. Tóm tắt công việ...
Comments
Leave your comment (spam and offensive messages will be removed)