Kiểm tra với người bán Tuyển dụng - [Bắc Giang] Nhân viên Phá dỡ đi làm ngay
- Location: Làm việc tại Bắc Giang, Việt Nam
Thông báo tuyển dụng nhân sư hướng dẫn chi tiết về mô tả công việc và yêu cầu tuyển dụng cho vị trí Nhân viên Phá dỡ, bao gồm các khía cạnh quan trọng để thu hút ứng viên phù hợp:
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC (JOB DESCRIPTION)
1. Tiêu đề công việc:
Nhân viên Phá dỡ (Demolition Worker)2. Báo cáo cho:
Giám sát viên Phá dỡ/Quản lý Dự án3. Tóm tắt công việc:
Thực hiện các công việc phá dỡ công trình, nhà cửa, cơ sở hạ tầng một cách an toàn và hiệu quả, tuân thủ các quy trình và quy định an toàn lao động.
Sử dụng các công cụ, thiết bị phá dỡ cầm tay và máy móc chuyên dụng để phá dỡ các kết cấu khác nhau (bê tông, gạch, gỗ, kim loại...).
Thu gom, phân loại và xử lý vật liệu phế thải sau phá dỡ theo quy định.
Đảm bảo khu vực làm việc sạch sẽ và an toàn.
4. Nhiệm vụ và trách nhiệm chính:
Thực hiện phá dỡ:
Phá dỡ các công trình, nhà cửa, tường, sàn, mái... theo hướng dẫn của giám sát viên.
Sử dụng các công cụ cầm tay như búa, xà beng, kìm, máy cắt... một cách thành thạo và an toàn.
Vận hành các máy móc phá dỡ chuyên dụng (nếu được đào tạo) như máy khoan, máy đục, máy cắt bê tông, máy xúc... dưới sự giám sát.
Tháo dỡ các vật liệu tái chế một cách cẩn thận để tận dụng.
An toàn lao động:
Tuân thủ nghiêm ngặt các quy trình an toàn lao động và sử dụng đầy đủ các trang thiết bị bảo hộ cá nhân (PPE) như mũ bảo hiểm, kính bảo hộ, găng tay, giày bảo hộ, khẩu trang...
Nhận biết và báo cáo kịp thời các nguy cơ tiềm ẩn trên công trường.
Tham gia các buổi huấn luyện an toàn định kỳ.
Xử lý vật liệu phế thải:
Thu gom, phân loại và vận chuyển vật liệu phế thải (bê tông, gạch, gỗ, kim loại...) đến khu vực tập kết.
Sử dụng xe đẩy, xe cút kít hoặc các thiết bị vận chuyển khác để di chuyển vật liệu.
Đảm bảo khu vực làm việc sạch sẽ và gọn gàng sau khi hoàn thành công việc.
Bảo trì thiết bị:
Kiểm tra và bảo trì các công cụ, thiết bị phá dỡ hàng ngày.
Báo cáo các hư hỏng cho giám sát viên để sửa chữa kịp thời.
Hợp tác và giao tiếp:
Làm việc nhóm hiệu quả với các thành viên khác trong đội phá dỡ.
Giao tiếp rõ ràng với giám sát viên và đồng nghiệp để đảm bảo công việc được thực hiện suôn sẻ.
Tuân thủ các hướng dẫn và chỉ đạo từ cấp trên.
5. Môi trường làm việc:
Làm việc ngoài trời trong nhiều điều kiện thời tiết khác nhau.
Tiếp xúc với bụi bẩn, tiếng ồn và các vật liệu xây dựng.
Công việc đòi hỏi thể lực tốt và khả năng làm việc trong môi trường có tính chất nguy hiểm.
II. YÊU CẦU TUYỂN DỤNG (JOB REQUIREMENTS)
1. Trình độ học vấn:
Tốt nghiệp THPT trở lên.
Ưu tiên có chứng chỉ nghề liên quan đến xây dựng, phá dỡ.
2. Kinh nghiệm làm việc:
Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực phá dỡ, xây dựng là một lợi thế.
Ưu tiên ứng viên đã từng sử dụng các công cụ, thiết bị phá dỡ.
3. Kỹ năng và kiến thức:
Kỹ năng:
Sử dụng thành thạo các công cụ phá dỡ cầm tay.
Có khả năng vận hành (hoặc học vận hành) các máy móc phá dỡ chuyên dụng.
Có sức khỏe tốt, chịu được áp lực công việc.
Làm việc nhóm hiệu quả.
Kỹ năng giải quyết vấn đề cơ bản.
Kiến thức:
Hiểu biết về các quy trình an toàn lao động trong xây dựng, phá dỡ.
Kiến thức cơ bản về vật liệu xây dựng và các phương pháp phá dỡ.
4. Các yêu cầu khác:
Sức khỏe tốt, không mắc các bệnh mãn tính.
Chăm chỉ, trung thực, có trách nhiệm với công việc.
Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
Sẵn sàng làm việc ngoài giờ khi có yêu cầu.
Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ an toàn lao động.
Có khả năng tuân thủ các quy định và hướng dẫn.
III. CÁC THÔNG TIN KHÁC (NÊN CÓ TRONG THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG)
Mức lương:
(ghi rõ hoặc khoảng lương)Địa điểm làm việc:
Thời gian làm việc:
Chế độ đãi ngộ:
(Bảo hiểm, phụ cấp, thưởng...)Thông tin liên hệ:
(Người liên hệ, số điện thoại, email)Hạn nộp hồ sơ:
Yêu cầu về hồ sơ:
(Sơ yếu lý lịch, giấy khám sức khỏe, các bằng cấp liên quan...)LƯU Ý QUAN TRỌNG:
An toàn là trên hết:
Nhấn mạnh tầm quan trọng của việc tuân thủ an toàn lao động trong suốt quá trình làm việc.Đào tạo:
Nếu công ty có chương trình đào tạo cho nhân viên mới, hãy đề cập đến để thu hút ứng viên.Cơ hội phát triển:
Nếu có cơ hội thăng tiến trong công việc, hãy nêu rõ để khuyến khích ứng viên nộp hồ sơ.MẪU NGẮN GỌN ĐỂ ĐĂNG TUYỂN DỤNG:
[Tên công ty] TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN PHÁ DỠ
Mô tả:
Thực hiện công việc phá dỡ công trình, sử dụng công cụ, máy móc, đảm bảo an toàn.Yêu cầu:
Sức khỏe tốt, có kinh nghiệm (ưu tiên), hiểu biết về an toàn lao động.Quyền lợi:
Lương […], bảo hiểm, phụ cấp.Liên hệ:
[Tên], [Điện thoại], [Email]Địa điểm:
[Địa điểm làm việc]Chúc bạn tuyển dụng được nhân viên Phá dỡ phù hợp!
Useful information
- Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
- Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
- Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
- This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"
Related listings
-
[Bắc Giang] Nhân viên Phá dỡ và chuẩn bị mặt bằng đi làm ngayNhân viên nông nghiệp - (Bắc Giang) - 2025/05/09 Kiểm tra với người bán
Thông báo tuyển dụng nhân sư hướng dẫn chi tiết về mô tả công việc và yêu cầu tuyển dụng cho vị trí "Nhân viên Phá dỡ và Chuẩn bị Mặt bằng", bao gồm các phần quan trọng và ví dụ cụ thể: I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC (JOB DESCRIPTION) 1. Tiêu đề công việc: Nhân ...
-
[Bắc Giang] Nhân viên Hoạt động xây dựng chuyên dụng đi làm ngayNhân viên nông nghiệp - (Bắc Giang) - 2025/05/09 Kiểm tra với người bán
Thông báo tuyển dụng nhân sư Để giúp bạn xây dựng mô tả công việc chi tiết và hướng dẫn tuyển dụng cho vị trí "Nhân viên Hoạt động xây dựng chuyên dụng", tôi cần làm rõ một số điểm. "Chuyên dụng" ở đây ám chỉ lĩnh vực cụ thể nào trong xây dựng? Ví dụ...
-
[Bắc Giang] Nhân viên Xây dựng công trình kỹ thuật dân dụng khác đi làm ngayNhân viên nông nghiệp - (Bắc Giang) - 2025/05/09 Kiểm tra với người bán
Thông báo tuyển dụng nhân sư Để giúp bạn xây dựng bản mô tả công việc chi tiết và hiệu quả cho vị trí "Nhân viên Xây dựng công trình kỹ thuật dân dụng khác", tôi sẽ cung cấp một hướng dẫn toàn diện, bao gồm các phần chính và ví dụ cụ thể. I. Tên Công...
Comments
Leave your comment (spam and offensive messages will be removed)